Начисление страховых взносов на компенсацию за молоко

Методическая поддержка участников семинара К семинарам, независимо от того, где они проводятся, предъявляются одинаковые требования по методическому обеспечению участников, по тематическому наполнению и полноте раскрытия рассматриваемых вопросов. В методическом пособии для слушателей семинара приводится перечень нормативных документов и разъяснений по расчету заработной платы, социальных пособий, взносов во внебюджетные фонды и НДФЛ которыми следует руководствоваться в году. В первом разделе пособия рассмотрены актуальные вопросы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений в году. В третьем разделе представлены вопросы исчисления, уплаты и администрировании страховых взносов в государственные внебюджетные фонды в году. Четвертый раздел пособия посвящен порядку исчисления, уплаты и заполнению форм отчетности по НДФЛ. Пятый раздел раскрывает вопросы бухгалтерского бюджетного учета расчетов по оплате труда в году.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 653-60-72 Доб. 448
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 773

Как учесть при налогообложении расходы на бесплатное питание сотрудников по инициативе организации НДФЛ Стоимость питания, которое предоставлено сотрудникам бесплатно, признается их доходом в натуральной форме. Как удержать НДФЛ со стоимости бесплатного питания сотрудников по инициативе организации Если персональный учет расходов на питание ведется например, с помощью талонов , то с суммы такого дохода организация обязана удержать НДФЛ. НДФЛ удерживайте, даже если бесплатное питание предоставляется в силу производственной необходимости например, в соответствии с требованиями биологической безопасности. НДФЛ удержите за счет любых денежных выплат в пользу сотрудника п. Если персонифицированный учет вести невозможно например, если организация приобретает питьевую воду, чай или кофе для сотрудников и возможность учета индивидуального потребления отсутствует , оценить экономическую выгоду каждого сотрудника нельзя. Страховые взносы Как начислить страховые взносы на стоимость бесплатного питания сотрудников по инициативе организации Если при предоставлении бесплатного питания можно определить сумму дохода, полученную каждым сотрудником, то со стоимости бесплатного питания нужно начислить взносы на обязательное пенсионное социальное, медицинское страхование и взносы на страхование от несчастных случаев и профзаболеваний. При этом базой для начисления страховых взносов будет являться стоимость предоставленного питания, рассчитанная исходя из рыночных цен с учетом НДС п.

Темы: Премии и компенсацииВыплаты персоналу придется начислить НДФЛ и страховые взносы на компенсацию молока. питание за счет взносов на страхование от несчастных случаев и профзаболеваний. Компенсация за вредные условия труда страховые взносы . Начисление страховых взносов на компенсацию за молоко. ВЫДАННОГО. Компенсация за молоко страховые взносы и НДФЛ в году. Автор статьи Календарный период, за который лицу начисляется сумма. Размер.

Выплата работнику молока за вредность

Вспомним особенности заполнения, сроки, а также способы сдачи расчета, разбирая ситуации наших читателей. Тогда датой представления отчета будет являться дата передачи его сотруднику МФЦ? Что мне должны будут выдать взамен? Постановлением Правительства от Но сегодня не каждый центр предоставляет такую услугу. Если через ваш МФЦ можно сдать 4-ФСС и вы хотите воспользоваться этой бесплатной услугой, то нужно будет передать специалисту центра распечатанный расчет и предъявить паспорт. Как правило, МФЦ выдает взамен расписку о приеме документов в соответствии с услугой по принятию расчета в ФСС с указанием в ней даты сдачи расчета. Ее вам нужно будет сохранить так же, как опись вложения, оформляемую при отправке формы 4-ФСС по почте. Учтите, что МФЦ является органом, который выполняет только функцию приема-передачи документов, как и почта. Поэтому никакую проверку вашего расчета специалисты центра проводить не будут. Приказом ФСС от Но мы все же не рекомендуем откладывать представление отчетности на последний момент. Программа не вносит их. Что делать? Руками править расчет? Однако это не значит, что в 4-ФСС они не попадут вообще.

Компенсация за молоко не облагается страховыми взносами и без проведения аттестации рабочих мест

Обложение НДФЛ и страховыми взносами различных компенсаций за работу во вредных условиях труда Возможна выплата денежной компенсации взамен положенных Трудовым кодексом РФ гарантий сотрудникам, которые работают в таких условиях.

Облагается или нет денежная компенсация НДФЛ и страховыми взносами, зависит от того, взамен чего вы ее выплатили. Компенсация за работу во вредных условиях труда в денежной форме Трудовым кодексом РФ не предусмотрена.

Если она выплачена взамен молока, то компенсация не облагается НДФЛ и страховыми взносами только в пределах норм, установленных законодательством. Компенсация вместо укороченной рабочей недели также не облагается НДФЛ в пределах норм, которые установлены коллективным договором или межотраслевым соглашением.

А вот с компенсации взамен дополнительного отпуска безопаснее исчислить, удержать и перечислить НДФЛ. При этом обе эти компенсации облагаются страховыми взносами. Не облагается только та часть денежной компенсации, которая не превышает установленные законодательством нормы ст. Для этого размер компенсации и порядок ее индексации необходимо указать ст. Часть денежной компенсации, которая выплачена сверх нормы, облагается НДФЛ и страховыми взносами в общем порядке.

Дело в том, что компенсации, которые установлены законом и связаны с выполнением трудовых обязанностей, освобождены от НДФЛ согласно п. Денежная компенсация взамен укороченной недели предусмотрена ст. Компенсация не облагается НДФЛ в размере, который установлен п. Помимо этого, необходимо письменное согласие работника на замену укороченной недели денежной компенсацией, оформленное как отдельное соглашение к трудовому договору. Однако не исключено, что на практике контролирующие органы могут оспорить такой подход.

Поэтому, прежде чем принять решение, облагать налогом такую компенсацию или нет, оцените свои риски. Страховые взносы на такую денежную компенсацию нужно начислить и уплатить в бюджет пп. Официальные разъяснения также отсутствуют. С денежной компенсации взамен дополнительного отпуска, который положен за работу во вредных условиях труда 2, 3 или 4 степени ст. Дело в том, что есть ряд разъяснений Минфина России, согласно которым оплата дополнительного отпуска за работу во вредных условиях облагается НДФЛ в общем порядке Письма от Поэтому можно полагать, что и с суммы компенсации взамен дополнительного отпуска вам также необходимо уплатить НДФЛ.

В то же время есть разъяснения Минфина России, из которых следует, что компенсации, которые установлены законом и связаны с выполнением трудовых обязанностей, освобождены от НДФЛ согласно п. В этих разъяснениях буквально не сказано, что они относятся к рассматриваемому виду компенсации.

Однако денежная компенсация взамен дополнительного отпуска предусмотрена ст. Таким образом, указанные разъяснения могут относиться к компенсации взамен дополнительного отпуска. А значит, она не должна облагаться НДФЛ. Поэтому прежде чем принять решение, облагать налогом компенсацию взамен дополнительного отпуска или нет, оцените свои риски.

Источник публикации: Готовое решение КонсультантПлюс,

Компенсация молока сотрудникам-вредникам: НДФЛ и страховые взносы

Отметим, что арбитры встали на сторону контролирующего органа. Прежде чем рассмотреть аргументы арбитров и сотрудников контролирующих органов, напомним положения законодательства о работе с вредными и опасными условиями труда. В статье ТК РФ сказано: если сотрудник занят на работах с вредными и или опасными условиями труда, то ему положены определенные гарантии и компенсации, установленные в соответствии с Трудовым кодексом, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором. К сведению: минимальная продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам составляет семь календарных дней. Продолжительность данного отпуска для конкретного сотрудника может быть установлена трудовым договором на основании отраслевого межотраслевого соглашения и коллективного договора с учетом результатов специальной оценки условий труда; ТК РФ: оплата труда работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и или опасными и иными особыми условиями труда, устанавливается в повышенном размере по сравнению с тарифными ставками окладами , определенными для различных видов работ с нормальными условиями труда. При этом минимальные размеры повышения оплаты труда работникам, занятым на упомянутых работах, и условия указанного повышения предусматриваются в порядке, определяемом Правительством РФ, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Отключить рекламу В комментируемом постановлении организация выплачивала суммы, которые называла компенсацией морального вреда работникам организации, занятым на работах с вредными условиями труда, не устранимыми при современном техническом уровне производства, и на эти суммы не начисляла страховые взносы.

Компенсация за молоко страховые взносы и НДФЛ в 2019 году

Как посчитать отчисления на социальные нужды в году Под взносы на обязательное социальное , пенсионное и медицинское страхование подпадает большинство выплат работникам, как штатным, так и работающим по ГПХ-договорам. В то же время существуют законодательно установленные суммы, не подлежащие обложению страховыми взносами. Рассмотрим в этой статье, на какие выплаты физлицам в году не начисляются страховые взносы, согласно новым положениям НК РФ. С 1 января года весь порядок начисления и уплаты страховых взносов будет регулироваться главой 34 НК РФ. Эта глава новая, и введена она в связи с переходом контроля за взносами от внебюджетных фондов к налоговым органам. Какие суммы облагаются страховыми взносами в году Напомним, что в качестве облагаемого страховыми взносами объекта признаются суммы, выплаченные физлицам: в рамках трудовых отношений, причем это не только зарплата, но и премии, надбавки и прочие выплаты работнику, которые могут быть не указаны в трудовом договоре, но считаются полученными именно в трудовых отношениях; по ГПХ-договорам, когда их предмет — выполнение работ или оказание услуг; по договорам авторского заказа и издательским лицензионным договорам; по договорам, предмет которых - отчуждение исключительного права на произведения науки, литературы и искусства и лицензионным договорам на право использования таких произведений п. Доходы, не являющиеся объектом обложения страховыми взносами Страховые взносы при отсутствии объекта обложения начислять не нужно. НК РФ в некоторых случаях прямо указывает на отсутствие необходимости начисления взносов.

О начислении страховых взносов со стоимости молока и компенсационных выплат взамен молока

Аудитор-эксперт Рассмотрим проблемные вопросы налогообложения по данным операциям. На работах с вредными условиями труда работникам выдаются бесплатно по установленным нормам молоко или другие равноценные пищевые продукты ст. Нормы и условия бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов, а также лечебно-профилактического питания, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством РФ. Постановлением Правительства РФ от

Компенсация за молоко страховые взносы и НДФЛ в году. Автор статьи Календарный период, за который лицу начисляется сумма. Размер. p> Порядок выплаты молока за вредность либо компенсации. Норма в базу для начисления страховых взносов стоимости молока. Начисление страховых взносов на стоимость молока Трудовой кодекс РФ Стоимость выданного молока и равноценных продуктов не облагается. Известна безопасная доля вычетов по НДС за 3 квартал года молока (других продуктов) может быть заменена денежной компенсацией (ч.1 ст.

Обложение НДФЛ и страховыми взносами различных компенсаций за работу во вредных условиях труда Возможна выплата денежной компенсации взамен положенных Трудовым кодексом РФ гарантий сотрудникам, которые работают в таких условиях. Облагается или нет денежная компенсация НДФЛ и страховыми взносами, зависит от того, взамен чего вы ее выплатили. Компенсация за работу во вредных условиях труда в денежной форме Трудовым кодексом РФ не предусмотрена.

Выплаты, на которые не начисляются страховые взносы

Компенсация за молоко не облагается страховыми взносами и без проведения аттестации рабочих мест Компенсация за молоко не облагается страховыми взносами и без проведения аттестации рабочих мест 20 марта Компания выплатила своим работникам компесацию в размере, эквивалентном стоимости молока, так как они были заняты на работах с вредными условиями труда. Пенсионный фонд потребовал заплатить с этих сумм страховые взносы. Чиновники сослались на то, что работодатель выплачивал компенсацию только на основании внутренних положений, а этого недостаточно. Необходимы также результаты аттестации рабочих мест по условиям труда. Без них невозможно утверждать, что данные сотрудники заняты на рабочих местах с вредными или опасными условиями труда.

О выплате денежной компенсации взамен выдачи молока

Ответы на распространенные вопросы Работники, исполняющие обязанности во вредных условиях труда, имеют право на получение во время трудовой смены молока или иных равноценных продуктов ст. Бесплатная выдача осуществляется в дни фактического труда сотрудника в условиях с негативными факторами воздействия. Внутренним документом предприятия может быть предусмотрено предоставление стоимостного эквивалента молока или равнозначных продуктов. Компенсация выплачивается по заявлению сотрудника в сумме стоимости, подтвержденной статистическими данными по региону. Основания для получения молока Наличие опасных условий воздействия на организм сотрудника устанавливает специальная оценка условий труда СОУТ.

Налоги при выдаче работникам молока «за вредность»

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Начисление страховых взносов ИП в 1С Бухгалтерия 8
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 3
  1. ogtirounro

    Браво, мне кажется это великолепная мысль

  2. protlaro

    круто!но буду ждать качество.

  3. Любомир

    Охотно принимаю. Вопрос интересен, я тоже приму участие в обсуждении. Я знаю, что вместе мы сможем прийти к правильному ответу.

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных